Карьера Клиенты Партнеры Новости Оплата
О Центре Услуги Статьи/Кейсы Контакты
+375 (44)  714-96-90                       WhatsApp + Viber + Telegram


Мы получили обратную связь по тренингу "Управление изменениями".

Двухнедельное погружение в тему "Управления изменениями" подошло к концу. Смотрите, как это было и как это оценили участники.


1.      Оцените, пожалуйста, по шкале от нуля до десяти (0 – плохо, 10 - отлично):

 9,19  Организация тренинга
 9,06  Содержание тренинга: полученные теоретические знания
 8,81  Содержание тренинга: полученные знания, применимые на практике        
 9,69  Компетентность преподавателей в теме тренинга
 9,56  Умение преподавателей донести информацию до слушателей: объяснить непонятный материал доступным языком и привести хорошие примеры
 8,84  Насколько Вы довольны полученным результатом обучения
 9,25  Насколько атмосфера в группе позволяет Вам чувствовать себя уверенно и комфортно, не бояться высказывать идеи и предложения, что-то спрашивать         
 9,20  Средний балл        

2.      Какой процент предоставленной на прошедших занятиях информации был полезен именно Вам?  

 89,13  Средний балл        

3. Порекомендовали бы Вы данный тренинг своим друзьям или коллегам по работе:

 Нет  
 Вряд ли  
 Возможно  2
 Скорее всего  5
 Обязательно  9

 IMG_2183.JPG   IMG_2185.JPG
 IMG_2186.JPG   IMG_2187.JPG
 IMG_2193.JPG   IMG_2196.jpg

Возврат к списку

Построение    
системы продаж

Гарантия увеличения продаж. 

От диагностики до устойчивых показателей качества.

Статьи и      
обзоры кейсов

Корпоративный блог. Обзоры современных инструментов для увеличения вашей эффективности.

Свежее        
CRM-решение!

Закажите внедрение CRM для измерения и управления ключевыми процессами компании.

Вебинары
и мастер-классы

Становитесь участником наших учебных мероприятий и повышайте квалификацию вместе с нами.



Внедрение CRM-систем:

Полный комплект инструментов для организации работы компании.

Начать бесплатно  управлять задачами и проектами онлайн:
CRM, бизнес-процессы, чаты, звонки и т.д.